Kaupan alan kesätyö antaa arvokasta kokemusta – Lidlin kesätyöhaku alkaa

Kaupan alalla on tarjolla paljon kesätyöpaikkoja niin ensimmäistä kertaa työelämään astuville kuin kokemusta jo keränneille. Lidlin kesätyöhaku alkaa maanantaina 23.1. ja on auki kolme viikkoa 13.2. asti. Lidl hakee kesätyöntekijöitä monenlaisiin tehtäviin myymälöihin, jakelukeskuksiin ja pääkonttorille. Tarjolla on työtä kaupan asiakaspalvelutehtävissä, logistiikassa ja kansainvälisen kauppaketjun tukitoiminnoissa. – Suurin osa avoimista kesätyöpaikoista on myymälöissä, mutta iso …

Elisalla aukeaa 250 kesätyöpaikkaa

Elisa tytäryhtiöineen työllistää tänä kesänä 250 nuorta. Rekrytoinnissa kokeillaan nyt myös pelillisiä elementtejä, minkä ansiosta hakijat saavat entistä kattavampaa palautetta hakuprosessin aikana. Elisa palkkaa tänä kesänä sekä suoraan että vuokratyöyhtiöiden kautta noin 250 nuorta kesätöihin. Työpaikkoja on tarjolla eri puolilla Suomea, ja tehtäväkirjo laaja. Paikkoja on avoinna esimerkiksi myymälöissä, asiakaspalvelussa, it- ja ohjelmistoalalla ja viestinnässä. …

Nesteen kesätyöhaku alkaa – töitä reilulle 300 kesätyöntekijälle

Neste tarjoaa ensi kesänä töitä noin 300 osaavalle kesätyöntekijälle. Haku alkaa tänään maanantaina 16.1. ja päättyy tiistaina 28.2.2017. Jokainen kesäharjoittelupaikka on yksilöity työpaikkailmoituksessa ja haettavissa Nesteen verkkosivuilla hakuaikana. Kesätyöntekijöitä palkataan pääasiassa Nesteen Espoon, Porvoon ja Naantalin toimipisteisiin. He työskentelevät erilaisissa tehtävissä muun muassa tuotannossa, kunnossapidossa, laboratorioissa ja erilaisissa toimistotehtävissä. Lisäksi Neste tarjoaa vuosittain usealle yli …

Tutkimus kertoo: Yhteydenpidon lisääminen tehostaa työllistymistä

TE-toimiston aktiivisella asiakastyöllä on merkitystä asiakkaiden työllistymiseen. Asiaa tutkittiin viime vuoden aikana Uudenmaan ELY-keskuksen ja Uudenmaan TE-toimiston yhteisillä kokeiluhankkeilla, jotka toteutettiin TE-toimiston toimesta. Kokeilut olivat käynnissä vuonna 2016 kolmen Uudenmaan TE-toimiston eri palvelulinjalla, ja niissä kussakin otettiin huomioon kyseisen palvelulinjan erityispiirteet asiakasrakenteineen. Kokeiluilla pyrittiin kasvattamaan työ- ja elinkeinotoimistojen työvälitystehtävän tuloksellisuutta. Keinoina käytettiin mm. TE-toimiston asiantuntijoiden …

Pehmeillä keinoilla työurat pitemmiksi

Johtamiskäytännöt, työn imun vahvistaminen ja henkilöstökoulutus tulisi nähdä yhtä tärkeänä kuin työn vaarojen ja haittojen ehkäiseminen, koska niillä voidaan vaikuttaa merkittävästi työurien vakauteen ja pituuteen. Näin todetaan uudessa tutkimuskokoelmassa Työolot ja työurat. Työpaikoilla voidaan tehdä paljon, mikäli  halutaan myöhentää eläkkeelle siirtymistä. – Valtaosalla ikääntyvistä työkyky on hyvä. Heidän kiinnostustaan jatkaa työssä vanhuuseläkkeelle asti voidaan lisätä …

Akavan ja Danske Bankin tutkimus: Vastavalmistuneet haluavat työltä turvaa ja merkityksellisyyttä

Vastavalmistuneet haluavat työelämältä vakaita työpaikkoja, turvaa ja merkityksellisyyttä, kertoo Akavan ja Danske Bankin teettämä laadullinen tutkimus. Nuoret kokevat, etteivät uskalla tehdä tulevaisuudensuunnitelmia vakituisen työsuhteen puuttuessa. Työltään he odottavat ennen kaikkea mahdollisuuksia kehittyä ja vaikuttaa omaan työhönsä. – Vastavalmistuneen elämä näyttää täyttyvän tasapainon ja hyvinvoinnin löytämisestä niin ammatillisesti kuin taloudellisestikin. Perhe, arki ja työ muodostavat elämän …

Adobe: Paperityöt haukkaavat päivän suomalaisten työviikosta

Suomalaiset toimistotyöntekijät käyttävät 6,6 tuntia eli lähes yhden päivän viikosta hallinnollisiin paperitöihin, kuten dokumenttien tulostamiseen ja lähettämiseen sähköpostitse. Jos aikaa säästyisi enemmän, käyttäisivät suomalaiset sen kaikkein mieluiten yhdessäoloon oman kumppanin ja perheen kanssa. Tiedot käyvät ilmi Adoben tekemästä kyselytutkimuksesta. Kyselyn mukaan dokumenttien tulostamisen ja sähköpostin lähettämisen koetaan syövän kaikkein eniten aikaa toimistotyössä. Yli kolmasosa (34 …

UPM Raflatacin Tampereen tehtaalla on tehty paikallinen sopimus työaikapankista

Tarralaminaattia valmistavan UPM Raflatacin Tampereen tehtaalla on allekirjoitettu työntekijöitä koskeva paikallinen sopimus työaikapankista. Sopimus antaa nykyistä paremmat mahdollisuudet suunnitella työn tekemistä ja konekannan käyttöä joustavasti ja tehokkaasti. Sopimus astuu voimaan joulukuun puolivälissä. “Valmistamme korkean lisäarvon etiketöintimateriaaleja globaaleille markkinoille. Toimintaympäristömme näissä erikoistuotteissa on jatkuvassa muutoksessa: asiakkaan laatuvaatimukset kasvavat, uusien tuotteiden lukumäärä kasvaa, ajosarjat pienenevät ja toimitusaikavaatimukset …

Valmet Automotive ja TE-toimistot kehittävät yhdessä ratkaisuja laajoihin rekrytointeihin

Valmet Automotive ja TE-toimistot ovat kehittäneet yhteistyössä uusia keinoja maanlaajuiseen rekrytoinnin tarpeisiin. Tavoitteena on löytää tehokkaita ratkaisuja, jotka ovat jatkossa yleisesti käytettävissä koko Suomen kattavissa rekrytointitarpeissa. TE-toimistojen ja Valmet Automotiven yhteistyön lähtökohtana on Uudenkaupungin autotehtaan historian suurin, yli 1000 henkilön rekrytointitarve. Kampanjat ovat valtakunnallisia, ja TE-toimistot ovat yhdessä Valmet Automotiven kanssa kehittäneet tätä varten uusia …

Työeläke-lehti: Maahanmuutto kelpaa

Työeläkejärjestelmän kattavuus ja pakollisuus korostavat yhdenvertaisuutta. Eläke ei erottele kuka on mistäkin kotoisin. Se ei valikoi kansalaisuutta tai etnistä alkuperää. Toisin sanoen työeläkejärjestelmälle maahanmuutto kelpaa, kertoo Työeläke-lehti. – Pitäkää ovet auki maahanmuuttajille. Mitä nopeammin ulkomaalaistaustaiset työllistyvät, sitä parempi sekä maahanmuuttajille itselleen että työeläkejärjestelmälle, herättelee Abdirahim ”Husu” Hussein lehden kannessa. Vastuullisella sijoittamisella tulokseen Yhteiskunnassa muutos on …