Sukupuolten välinen palkkakuilu edelleen merkittävä EU:ssa

Naiset ansaitsevat keskimäärin 16 % vähemmän kuin miehet palkkatöistä EU:ssa. Lue, miten palkkaero lasketaan ja mitä syitä sen taustalla piilee. Jo Rooman sopimuksessa vuonna 1957 säädettiin periaatteesta, jonka mukaan naisille ja miehille tulee maksaa samasta työstä samaa palkkaa. Sukupuolten välinen palkkaero on kuitenkin edelleen olemassa, eikä se ole viimeiseen kymmeneen vuoteen juuri pienentynyt, Euroopan parlamentti on …

Epätyypilliset työsuhteet ovat haaste työttömyyskassoille

Petri Böckerman erikoistutkija, Palkansaajien tutkimuslaitos & professori, Jyväskylän yliopiston kauppakorkeakoulu Tuoreen tutkimuksen tulokset osoittavat, että osa-aikaiset ja määräaikaiset työntekijät eivät liity ansiosidonnaista työttömyysturvaa maksaviin työttömyyskassoihin suuremmasta työttömyysriskistään huolimatta. ”Epätyypilliset työsuhteet ovat haaste työttömyyskassoille. Näissä työsuhteissa olevien henkilöiden suurempi työttömyysriski ei näytä heijastuvan halukkuuteen liittyä työttömyyskassan jäseneksi. Epätyypillisten työsuhteiden yleistyminen voi tulevaisuudessa vähentää työttömyyskassojen jäsenmäärää”, kiteyttää …

ManpowerGroup työmarkkinabarometri: Itä-Suomessa vahvimmat näkymät seitsemään vuoteen

ManpowerGroupin työmarkkinabarometri vuoden 2020 ensimmäiselle vuosineljännekselle on julkaistu tänään. Barometri näyttää, että vuosi alkaa kohtalaisin työllistämisaikein. Toimialoista positiivisimpia merkkejä antavat teollisuuden sekä julkisen ja terveys- ja sosiaalipalvelujen sektorit. Itä-Suomen alueella tulokset ovat positiivisemmat kuin kertaakaan koko työmarkkinabarometrin seitsenvuotisen historian aikana. Tutkimusta varten haastateltiin 625 suomalaista työnantajaa, joista kahdeksan prosenttia ennustaa henkilökuntansa määrän kasvua, viisi prosenttia …

:TILASTOKESKUS: Työvoimatilastoja 60 vuotta

Työttömyysaste vuosina 1959–2018, 15–74-vuotiaat Työvoimatutkimusta on tehty Suomessa vuodesta 1959 alkaen. Kuudessakymmenessä vuodessa sekä työmarkkinat että työvoimatutkimus ovat muuttuneet paljon. Työvoimatutkimus on kehittynyt suppeasta postikyselystä kansainvälisesti vertailukelpoiseksi haastattelututkimukseksi. Sen tärkein tehtävä – työvoiman kysynnän ja tarjonnan kuvaaminen – on kuitenkin pysynyt samana. Tässä julkaistavat aikasarjat työllisten ja työttömien määrästä, työttömyysasteesta ja työllisyysasteesta tarjoavat näköalan työmarkkinoihin …

Oikotie tutki: 60 % työikäisistä suomalaisista olisi valmis vaihtamaan työpaikkaa

Lähes kolmannes suomalaisista harkitsee kouluttautumista uuteen ammattiin. Naiset haaveilevat miehiä useammin uudesta toimialasta tai ammatista, selviää Oikotie Työpaikkojen Näin Suomi hakee töitä -tutkimuksesta.   Palkkakehityksen varmistaminen on Näin Suomi hakee töitä -tutkimuksen mukaan yleisin syy työpaikan vaihtamisen harkintaan. Se on kuitenkin harvoin ainut syy. Työntekijä voi esimerkiksi etsiä uutta suuntaa ja mahdollisuutta hyödyntää osaamistaan monipuolisemmin. Työpaikan vaihtamiseen voi olla syynä …

Sukupuolineutraaleja ammattinimikkeitä listattu

Duunitori on julkaissut listan sukupuolineutraaleista ammattinimikkeistä. Kuvakaappaus Duunitori.fi-sivustolta. Kotus tehnyt yhteistyötä työnhakusivusto Duunitorin kanssa. Kotimaisten kielten keskuksen (Kotus) asiantuntijat ovat käyneet läpi yli sata sukupuolittunutta ammattinimikettä ja koostaneet niille sukupuolineutraaleja vaihtoehtoja. Niistä laadittiin lista yhteistyössä työnhakusivusto Duunitorin kanssa. Ehdotukset tehtiin pitkälti olemassa olevien sukupuolineutraalien nimikkeiden pohjalta. Vaihtoehtojen koonnissa otettiin huomioon kunkin nimike-ehdokkaan vakiintuneisuus ja ymmärrettävyys. …

Kemian kesätyölaskuri 2019 teki ennätyksen

Koko kesän 2019 käynnissä ollut kemian kesätyölaskuri kerrytti uuden ennätyksen. Yritykset ilmoittivat työllistäneensä 2707 kesätyöntekijää. Kemianteollisuuden työnantaja- ja työntekijäpuolet pitävät tärkeänä, että yritykset tarjoavat työssäoppimis- ja harjoittelupaikkoja sekä kesätyöpaikkoja opiskelijoille ja koululaisille. Kesätyölaskuri käynnistyi 13.2.2019 ja päivittyi aina, kun jäsenyritys ilmoitti oman kesätyöpaikkalukunsa mukaan. Kesällä 2019 Kemianteollisuus ry:n jäsenyritysten kesätyöpaikkojen kokonaismäärä oli 2707 yhteensä 41 yrityksessä. Kesällä …

Suomalaiset kuuluvat Euroopan rehellisimpien työntekijöiden joukkoon — britit huijaavat eniten

Maailman johtavan analytiikkayrityksen SASin maailmanlaajuinen tutkimus paljastaa, että suomalaiset työntekijät kuuluvat Euroopan rehellisimpien joukkoon. Aivan puhtaita pulmusia ei kuitenkaan olla meilläkään, vaan joka viides kyselyyn vastanneista yrityksistä on havainnut työntekijöiden tehtailleen luottokortti- tai matkalaskupetoksia. Euroopassa työhön liittyviä petoksia tehdään eniten Isossa-Britanniassa. Lähes 60 prosentissa Ison-Britannian yrityksissä on havaittu, että työntekijät huijaavat matka- ja kululaskuissaan. Vastaava …

Noin 100 000 palkansaajalla on nollatuntisopimus

Vanhimmissa ja nuorimmissa ikäryhmissä oli eniten heitä, joille nollatuntisopimus oli mieluinen vaihtoehto. Keskimmäisissä 35–54-vuotiaiden ikäryhmissä heitä oli vähiten (kuvio). Niin sanotulla nollatuntisopimuksella työskenteli keskimäärin noin 106 000 palkansaajaa vuonna 2018. Tämä oli noin 5 prosenttia kaikista 15–74-vuotiasta palkansaajista. Nollatuntisopimuksella tarkoitetaan tässä työsopimusta, jossa minimityötuntien määräksi on luvattu nolla tuntia. Tietoa nollatuntisopimuksella työskentelevistä kerättiin Tilastokeskuksen työvoimatutkimuksen …

SAK:n kysely: Kesätyöpaikkoja jaossa hiukan vähemmän tänä kesänä kuin kahtena aiempana vuotena

Kesätyöpaikkojen määrä on taas tänä kesänä vähentymässä kahden kasvuvuoden jälkeen. SAK:laisille luottamusmiehille tehdyn kyselyn mukaan kesätyöntekijöitä palkkaa tänä vuonna 71 prosenttia työpaikoista. Vuonna 2018 luottamusmiehistä 74 prosenttia kertoi työpaikkansa työllistävän kesätyöntekijöitä ja vuonna 2017 vastaava luku oli 72 prosenttia. Tämän kesän luvut ovat laskusta huolimatta korkeammat kuin ennen noususuhdannetta, sillä SAK:laiset työpaikat palkkaavat edelleen enemmän …